律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/10
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子女死亡后对父母遗产有继承权么
法律分析： （1）子女死亡后，在特定情况下对父母遗产仍有继承权。当子女先于父母死亡时，直系晚辈血亲能够代位继承其有权继承的份额，如孙子女、外孙子女可代去世的父或母继承祖父母、外祖父母遗产。 （2）若子女在继承开始后、遗产分割前死亡且未放弃继承，其应继承的遗产会转给其继承人，此为转继承。 （3）然而，若子女存在故意杀害被继承人、为争夺遗产杀害其他继承人等法定情形而丧失继承权，便不再能继承父母遗产。 提醒：代位继承和转继承规则复杂，不同案情适用不同法律规定，若遇到相关继承问题，
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08/10
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公司搬迁公司注册地址要怎么变更
公司注册地址变更涉及一系列法定程序。首先，准备好相关材料，通常包括公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》、新住所使用证明、股东会决议或董事会决议等。 然后，向原登记机关申请变更登记。提交申请材料后，登记机关会进行审核。若材料齐全、符合法定形式，登记机关会予以受理。 审核通过后，领取新的营业执照。之后，还需办理税务变更登记，向税务机关提供新的营业执照等相关资料，完成税务信息的更新。同时，可能还需要到其他相关部门办理地址变更手续，比如银行账户信息变更等，以确保公司各项
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08/10
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被裁员的流程
被裁员一般有以下流程： 1. 公司确定裁员计划，需符合法律规定的经济性裁员条件，如依照企业破产法规定进行重整等。 2. 提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见。 3. 制定裁员方案，包括被裁减人员名单、裁减时间及实施步骤等。 4. 将裁员方案向劳动行政部门报告。 5. 开始实施裁员，办理离职手续，如结算工资、支付经济补偿等。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资
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08/10
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二婚没登记病故房产咋继承
（一）未登记结婚的，不能以配偶身份继承房产。若想继承，可让被继承人提前立下遗嘱明确房产由其继承。 （二）若被继承人未留遗嘱，法定第一顺序继承人中的子女可继承房产。包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女，应及时主张自己的继承权。 （三）法定继承分配房产时，生活困难又缺劳动能力的继承人可争取照顾；尽主要扶养义务或共同生活的可争取多分；有能力却不尽扶养义务的可能少分或不分，相关继承人要注意举证自身情况。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百三十条规定，
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08/10
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肋骨断了4根属于几级伤残鉴定
肋骨断4根的伤残等级需依据专业的鉴定标准来确定。一般情况下，可能构成十级伤残。 根据相关人体损伤致残程度分级标准，肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上；肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合等情况可构成九级伤残。而单纯肋骨断4根，通常达不到九级标准。 在进行伤残鉴定时，会综合多方面因素。比如损伤的原因，是工伤、交通事故还是其他意外伤害。不同原因适用不同的鉴定标准和流程。若为工伤，要遵循工伤鉴定程序，由劳动能力鉴定委员会组织专家进行鉴定。若属交通事故等侵权伤害，需通过有资质的
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08/09
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请问：二级残疾人应有哪些补助
二级残疾人可享受的补助主要包括生活补贴、护理补贴等，具体根据个人情况和地方政策有所不同。 如果申请人符合二级残疾的评定标准，且材料齐全、真实，可顺利申请相关补助； 若申请人不符合评定标准，或提交材料不全、不真实，可能导致申请被拒或补助延迟发放； 若申请人居住地存在特殊政策，例如对重度残疾人提供额外补贴或服务，可申请更多补助项目。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 根据《中华人民共和国残疾人保障法》第四十八条，各级人民政府对生
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08/09
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离婚分居期间对方不让带走孩子怎么处理
法律分析： （1）协商是解决问题的优先选择。在离婚分居期间，双方直接就孩子相处时间、方式等进行沟通，若能达成一致，既能保障自身探望陪伴孩子的权利，也有利于孩子的成长和家庭关系的缓和。 （2）第三方调解是在协商无果时的有效手段。居委会、人民调解委员会等组织具有中立性和调解经验，能够促使双方冷静下来，达成调解协议。 （3）当协商和调解都无法解决问题时，在离婚诉讼中提出孩子抚养权和探望权问题是合理途径。法院会根据最有利于未成年子女的原则进行判决，确定抚养权归属并规定探望权。 （4）
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08/09
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公司辞退员工怎么给赔偿金
法律分析： （1）公司辞退员工赔偿需分情形而定。当员工有严重违反规章制度等过错，公司合法辞退时，无需支付赔偿金，这体现了对公司正常管理秩序的维护。 （2）若公司违法辞退员工，就需要支付赔偿金，其标准为经济补偿标准的二倍，这是对员工合法权益的有力保障。 （3）经济补偿按照员工在本单位的工作年限计算。每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资。这里的月工资是指员工在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。 （4）当公司依据法定情形，如员工不能胜任
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08/09
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怎么知道家里人的身份证号
查询家人身份证号问题。依据《居民身份证法》。您想咨询合法查询途径？ ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 1. 通过公安机关申请查询：携带本人身份证和关系证明材料，向户籍所在地派出所申请查询，适用于家人失踪、疾病等紧急情况。 2. 获得授权后由本人协助查询：与家人沟通后，由其本人提供身份证信息，确保合法合规。 3. 联系监狱管理部门：如家人在押，需提交亲属关系证明材料，按流程申请获取。 4. 咨询专业律师：若涉及法律纠纷或特殊情况，律师可协
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08/09
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拍小租租了一天，退不了，费用
你好，和对方签订的合同有欺诈的条款吗 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 依据《中华人民共和国民法典》第四百九十六条，格式条款提供方应当遵循公平原则，合理提示对方注意与其有重大利害关系的条款。若“拍小租”平台未就不可退费条款进行显著提示或说明，用户可主张该条款无效。此外，《消费者权益保护法》第二十六条也规定，经营者不得以格式合同作出对消费者不公平、不合理的规定。若平台未明确告知退费政策或单方面设定不合理退费条件，用户有权